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2025年十一冶集團社會(huì )招聘啟事

作者:志公教育     來(lái)源:志公教育     時(shí)間:2025-10-28 16:48:06     閱讀:

廣西柳州鋼鐵集團有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)柳鋼集團)成立于1958年,是自治區直屬大型國有企業(yè)。柳鋼集團位處我國泛珠三角、大西南、北部灣與東盟經(jīng)濟圈黃金區位,是全球鋼鐵企業(yè)50強、中國企業(yè)500強、中國制造業(yè)企業(yè)500強、中國戰略性新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)100強、中國特大型鋼鐵聯(lián)合企業(yè)。連續多年獲評中國鋼鐵企業(yè)競爭力暨發(fā)展質(zhì)量A+(極強)評級,持續上榜“中國卓越鋼鐵企業(yè)品牌”和“鋼鐵綠色發(fā)展標桿企業(yè)”。


十一冶建設集團有限責任公司(簡(jiǎn)稱(chēng)十一冶集團)是柳鋼集團下屬控股一級子企業(yè),前身為中國有色金屬工業(yè)第十一冶金建設公司,始建于1958年,先后隸屬冶金部、中國有色金屬工業(yè)總公司、廣西國資委。是集工程設計、建筑施工、裝備制造、運營(yíng)維保等為一體的全國冶金工程龍頭企業(yè)。

基本條件

1.具有較高的政治素質(zhì)和良好的職業(yè)道德品質(zhì),遵紀守法,誠實(shí)守信,品行端正,無(wú)違法違紀等不良記錄;有較強的學(xué)習、組織協(xié)調、語(yǔ)言表達及團隊合作能力;愛(ài)崗敬業(yè)、堅持原則、作風(fēng)正派、組織紀律性強,有良好的大局觀(guān)和服務(wù)意識。
2.認同柳鋼集團企業(yè)文化,服從十一冶集團的工作安排與調配。
3.本科及以上學(xué)歷,年齡45周歲以下,特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
4.服從工作崗位和工作地點(diǎn)的調劑。
5.身心健康,無(wú)色盲、塵肺、聽(tīng)力障礙等職業(yè)禁忌。

招聘崗位及條件

項目經(jīng)理

人數:若干
崗位職責:全面負責項目管理工作,參與項目的前期商務(wù)談判及項目策劃。
統籌協(xié)調項目資源,對項目進(jìn)度、質(zhì)量、成本與商務(wù)管理、安全文明施工、風(fēng)險、合規管理進(jìn)行控制,保證項目按計劃運行。
協(xié)調本企業(yè)與業(yè)主單位、監理單位、政府及周邊外部單位的相關(guān)事宜。對項目的結算及工程款回收工作負責。
招聘條件:
1.土木工程、機械工程、工民建、工程造價(jià)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.熟悉本崗位、專(zhuān)業(yè)工作內容,有5年以上本崗位、專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗,具有與本崗位相關(guān)的執業(yè)類(lèi)證書(shū)和崗位證書(shū)、中級及以上職稱(chēng);
3.完整參與至少二個(gè)全過(guò)程工程項目的施工管理工作,有過(guò)項目技術(shù)總工/現場(chǎng)生產(chǎn)經(jīng)理/商務(wù)經(jīng)理崗位的工作經(jīng)歷。

造價(jià)工程師

人數:若干
崗位職責:負責建設項目前期市場(chǎng)調研中的成本測算,編制投標報價(jià)方案,跟蹤市場(chǎng)價(jià)格波動(dòng)對預算的影響。
負責項目施工階段的成本控制,編制詳細施工預算,審核工程變更及簽證費用,跟進(jìn)進(jìn)度款支付與結算工作。
招聘條件:
1.土木工程、機械工程、工民建、工程造價(jià)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.熟悉本崗位、專(zhuān)業(yè)工作內容,有5年以上本崗位、專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗,具有與本崗位相關(guān)的執業(yè)類(lèi)證書(shū)和崗位證書(shū)、中級及以上職稱(chēng);
3.完整參與至少二個(gè)全過(guò)程工程項目的施工管理工作,有過(guò)項目技術(shù)總工/現場(chǎng)生產(chǎn)經(jīng)理/商務(wù)經(jīng)理崗位的工作經(jīng)歷。

結構工程師

人數:若干
崗位職責:負責制定建筑結構方案,完成抗震設計、力學(xué)分析及施工圖繪制;
使用AutoCAD、Pro/E等三維設計軟件進(jìn)行建模與驗證;
編寫(xiě)結構設計任務(wù)書(shū),主導技術(shù)可行性論證;
協(xié)調建筑、機電等專(zhuān)業(yè)團隊,優(yōu)化結構設計。
招聘條件:
1. 持有注冊結構工程師執業(yè)資格證書(shū);
2.土木工程、機械工程、工民建等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3.能熟練操作AUTO、CAD、SOLIDWORKS等設計軟件;
4.熟悉本專(zhuān)業(yè)工作內容,有10年以上本崗位、專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗,具有與本崗位相關(guān)的證書(shū)、中級及以上職稱(chēng)。

質(zhì)量工程師

人數:若干
崗位職責:負責項目實(shí)施過(guò)程中的技術(shù)、質(zhì)量管理工作,組織編制并審核項目施工組織設計、專(zhuān)項施工方案、作業(yè)指導書(shū),并監督執行。
負責組織施工技術(shù)人員在工程開(kāi)工前圖紙自審,并溝通、協(xié)調做好施工材料計劃預算報審。
負責監督、指導、組織編寫(xiě)、收集、整理、上報竣工資料,并對竣工資料進(jìn)行審核。
掌握行業(yè)前沿“三新”的學(xué)習應用,提高工程項目創(chuàng )新。
招聘條件:
1.土木工程、機械工程、機電工程、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.熟悉本崗位、專(zhuān)業(yè)工作內容,有5年以上本崗位、專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗,具有與本崗位相關(guān)的執業(yè)類(lèi)證書(shū)和崗位證書(shū)、中級及以上職稱(chēng);
3.熟悉國家有關(guān)的施工驗收規范和工程質(zhì)量檢驗評定標準。

法務(wù)風(fēng)控業(yè)務(wù)師

人數:若干
崗位職責:負責各項債權申報、項目來(lái)詢(xún)事宜的評估、意見(jiàn)反饋,普法、巡查、審計工作,各類(lèi)報表的上報工作。
負責公司風(fēng)險防控、合規管理及涉訴案件代理、調解等工作。
招聘條件:
1.持有法律職業(yè)資格A證,法學(xué)、審計學(xué)、土木工程、工程造價(jià)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.熟悉本崗位、專(zhuān)業(yè)工作內容,有3年以上本崗位、專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗,具有助理級以上職稱(chēng)。

境外項目崗位

人數:若干
崗位職責:負責境外工程項目管理工作,參與工程項目的商務(wù)談判及項目策劃。
協(xié)調項目所需各類(lèi)資源,對項目進(jìn)度、質(zhì)量、成本與商務(wù)、安全文明施工、風(fēng)險、合規管理進(jìn)行控制,保證項目按計劃運行。
協(xié)調本企業(yè)與業(yè)主單位、監理單位、政府及周邊外部單位的相關(guān)事宜。負責監督、指導、組織編寫(xiě)、收集、整理、上報竣工資料,需掌握行業(yè)前沿“三新”的學(xué)習及應用,提高工程項目創(chuàng )新。
負責境外工程物資管理、稅務(wù)籌劃、法務(wù)風(fēng)險防控等相關(guān)工作。
合規規避勞動(dòng)用工風(fēng)險,合理規劃物資使用、運輸、倉儲,做好物資分類(lèi)存放及防潮、防盜等安全管理。
招聘條件:
1.具有海外建設工程項目工作經(jīng)驗,至少參與一個(gè)完整的海外工程建設;
2.土木工程、機械工程、機電工程、工程管理物流管理、材料科學(xué)工程相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3.熟悉海外物流、出口退稅、報關(guān)等流程,服從公司海外項目的安排;
4.熟悉東南亞、中亞、非洲地區國家的建筑法、稅務(wù)法、勞動(dòng)合同法、公司法相關(guān)法律法規;
5.熟悉國內外有關(guān)的施工驗收規范和工程質(zhì)量檢驗評定標準;
6.完整參與至少二個(gè)全過(guò)程工程項目的施工管理工作,有項目技術(shù)/現場(chǎng)生產(chǎn)/商務(wù)管理/物資管理/工程資料等崗位的工作經(jīng)歷。

薪酬福利

(一)錄用后按公司相關(guān)制度發(fā)放薪酬待遇,繳納五險一金。

(二)提供就餐補貼(700元/月)、高溫補貼、節日慰問(wèn)、生日慰問(wèn)等。

(三)符合柳州市人才政策獎勵條件的,可申請市級住房補貼、租房補貼、生活補助等。

(四)執行國家規定的工作時(shí)間、帶薪年假、護理假、探親假、壯族三月三特色假期等制度。

工作地點(diǎn)

國內:廣西、貴州、四川、新疆、內蒙古、山東、江西等;

國外:印度尼西亞、越南、幾內亞、巴基斯坦等。

聯(lián)系方式

聯(lián)系地址:廣西柳州市河西路28號

聯(lián) 系 人:何老師  倪老師

聯(lián)系電話(huà):0772-5331163

招聘程序

(一)掃碼報名。請應聘人員于2026年6月30日前掃描下方二維碼,完成報名信息的填寫(xiě)及相關(guān)證明資料的上傳(注意:請應聘者務(wù)必將本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告、執業(yè)資格類(lèi)證書(shū)、職稱(chēng)證及各類(lèi)資格證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)等材料的圖片上傳)。

(二)招聘及錄用。報名后經(jīng)資格審查、筆試或面試、綜合考評、體檢、政審后擇優(yōu)錄用,具體安排以公司通知為準。

注意事項

(一)應聘人員要對本人填報信息的真實(shí)性和完整性負責,凡弄虛作假的,十一冶集團有權取消應聘資格和聘用資格;已聘用的,一經(jīng)查實(shí),立即解除勞動(dòng)合同并按有關(guān)規定予以追責。

(二)應聘人員提交的應聘材料,十一冶集團承諾嚴格保密。

(三)招聘全程不收取任何費用,不舉辦或委托任何機構組織相關(guān)培訓。

(四)十一冶集團有權根據崗位報名和面試等情況,調整、取消或終止有關(guān)崗位的招聘計劃,并對本次招聘享有最終解釋權。

(五)應聘者應聘成功在正式聘任前,十一冶集團根據工作需要,在征求本人意見(jiàn)的基礎上,可以對其所應聘的崗位進(jìn)行調整。

 
原文標題:十一冶集團2025年社會(huì )招聘啟事
文章來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/CWhvAreFwymOHYROSmqe8g?scene=1&click_id=21

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